Hipertrofična kardiomiopatija: simptomi, uzroci, liječenje i prevencija Pogledajte uzorak za brza upozorenja DOPUSTITE OBAVIJESTI Za dnevna upozorenjaSamo u
-
Chaitra Navratri 2021: Datum, Muhurta, rituali i značaj ovog festivala -
- Hina Khan očarava bakrenozelenim sjenilom za oči i sjajnim golim usnama Pogledajte u nekoliko jednostavnih koraka!
- Ugadi i Baisakhi 2021: uljepšajte svoj svečani izgled tradicionalnim odijelima nadahnutim slavnima
- Dnevni horoskop: 13. travnja 2021
Chaitra Navratri 2021: Datum, Muhurta, rituali i značaj ovog festivala Ne propustite
- Trojica ribara uplašila su se mrtvih dok se brod sudara s brodom u blizini obale Mangaluru
- Medvedev izlazi iz Monte Carlo Mastersa nakon pozitivnog testa na koronavirus
- Kabira Mobility Hermes 75 Električni skuter velike brzine za komercijalnu dostavu pokrenut u Indiji
- Ugadi 2021: Mahesh Babu, Ram Charan, Jr NTR, Darshan i druge Južne zvijezde upućuju želje svojim obožavateljima
- Cijena zlata ne pada puno zabrinjavajuće za NBFC, banke moraju biti oprezne
- AGR obveze i najnovija dražba spektra mogli bi utjecati na telekomunikacijski sektor
- Proglašen policijski policajac CSBC Bihar konačni rezultat 2021. proglašen
- 10 najboljih mjesta za posjetiti u Maharashtri u travnju
Žene ovih dana traže jednake mogućnosti i zaradu u svijetu zapošljavanja. Žene rade i zarađuju jednako kao i muškarci. No, koncepti poput staklenog stropa i stereotipa suprotstavljaju se zaposlenima. Kako se bliži Dan žena, to je dobra prilika za žene da postanu svjesne uredskih pravila koja su namijenjena njihovoj zaštiti.
Ova posebna uredska pravila za žene vlada je stvorila kako bi zaštitila prava žena. 8. ožujka svake se godine slavi kao Međunarodni dan žena. Pa provjerimo osnovna uredska pravila koja štite zaposlene žene.
Noćne smjene
U mnogim indijskim državama ženama se ne mogu kontinuirano davati noćne smjene. Noćna smjena ovdje se odnosi na 'smjene na groblju' ili radne smjene koje započinju nakon 19 sati navečer. Dakle, žene ne mogu dobiti noćnu smjenu duže od 50 posto u mjesecu, to jest 15 dana.
Osiguranje kabine
Mnogi uredi imaju urede za svoje zaposlenike. No, rekordan broj silovanja dogodio se kad su žene putovale uredskim kabinama. Zbog toga je vlada donijela pravilo koje kaže da ako je žena posljednja kap u taksiju, pratit će je sigurnosno osoblje.
Nakon mraka
U mnogim su indijskim državama pravila ureda za žene u vezi s radnim vremenom različita. Zbog sigurnosti se u nekim državama u Indiji od žena ne može tražiti da ostanu u uredu nakon 7.30. U ostalim državama rok se proteže na 20 ili 21 sat.
Rodiljni odmori
Svaka žena ima pravo na 3 mjeseca plaćenih porodiljnih i 3 mjeseca neplaćenih dopusta. Trajanje neplaćenog odsustva razlikuje se u različitim organizacijama. Ponekad, umjesto neplaćenog odsustva, neke žene dobivaju 'posao od kuće'.
Postotak zaposlenosti
Mnoge organizacije imaju HR politike koje favoriziraju žene. Oni imaju politike koje nalažu da 50 posto ili 30 posto njihovog ukupnog broja zaposlenih trebaju biti žene. Ovo uredsko pravilo za žene je osigurati jednake mogućnosti za drugi spol.
Jednaki rad Jednaka plaća
Žene imaju pravo na jednaku plaću za jednak iznos rada i na istoj oznaci kao i muškarci. Dakle, nijedna vam tvrtka ne može reći da će vam platiti manje jer ste žena.
Bračni status
Mnoge tvrtke imaju tendenciju izbjegavati zapošljavanje udatih žena jer vjeruju da nisu ozbiljne u svojoj karijeri. Također, udana žena kasnije može zatražiti rodiljni dopust. Ali ta je pristranost prema udanim ženama protuzakonita.
Stoga se na Dan žena educirajte s ovim posebnim uredskim pravilima. Znate li još koja takva pravila o kojima bi žene trebale znati?
